酸刺沟洗选管理部引导大学生尽快转变角色，走出以往局限只在科室实习的模式，要求每批新来的实习学生一律到洗选车间生产班组，实行轮岗实习，深入现场，了解选煤厂工艺流程及各项工作，并与大学生签订师徒协议的培养模式，亲自传授和指导大学生开展相关工作，促进大学生工作能力更好更快地提升。酸刺沟洗选管理部王维利强调，新进大学生最迫切的任务是了解第一生产现场，理论联系实际，深入车间多看、多听、多学、多问、多总结，使所学理论用到实处。

　　

　　洗选管理部积极听取大学生对生产现场工作的心得体会，对于一些新的想法一起交流工作经验。其中一个实习生笑着说：“虽然在现场工作很疲惫，但每天都有收获，内心特别充实。”